657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memurların günlük öğle arası süresi .30 ile.00 saatleri arasındadır
Ancak memurların günlük çalışma saatleri, mesainin kaçta başlayacağı veya memurların mesaisinin kaçta biteceği, bölgelerin ve hizmetin özelliklerine göre değişiklik gösterebilir
Öğle arası süresi, çalışanın günlük çalışma süresine göre değişiklik gösterir: 4 saat veya daha kısa süreli işlerde: 15 dakika. 4 saatten fazla ve 7,5 saate kadar süreli işlerde: Yarım saat. 7,5 saatten fazla süreli işlerde: 1 saat. Bu süreler en az olup, aralıksız olarak verilmelidir.
Memurların mesai saatlerini belirleme yetkisi, çalıştıkları kuruma göre farklı makamlar tarafından kullanılır: Merkezde: Cumhurbaşkanı belirler. İllerde: Vali belirler. Engelli personel için: Özür durumu, hizmet gerekleri, iklim ve ulaşım şartları göz önünde bulundurularak, bu süreler merkezde üst yönetici, taşrada ise mülki amirlerce farklı belirlenebilir. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 100. maddesine göre, günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ile öğle dinlenme süresi, bölgelerin ve hizmetin özelliklerine göre Bakanlar Kurulu veya valiler tarafından belirlenebilir.
Türkiye'de kamu sektöründe çalışan memurlar genellikle haftanın beş iş günü, yani pazartesi ile cuma günleri arasında, 09:00 ile 17:00 saatleri arasında çalışır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 99. maddesine göre, memurların haftalık çalışma süresi 40 saattir.
Belediyelerde öğle arası 12:00 - 13:00 saatleri arasında gerçekleşir.
Öğle arası molası, genellikle 12:00 - 13:00 saatleri arasında yapılır.
Öğle arası, çalışma saatleri hesaplamasında çalışma süresinden sayılmaz. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, günlük çalışma süresinin ortalama bir zamanında, o yerin gelenekleri ve işin gereğine göre ayarlanmak suretiyle işçilere dinlenme süreleri verilmesi zorunludur. Bu süreler şu şekildedir: 4 saat veya daha kısa süreli işlerde 15 dakika; 4 saatten 7,5 saate kadar süreli işlerde 30 dakika; 7,5 saatten fazla süreli işlerde 1 saat. Öğle arası süresi, iş sözleşmeleri ile aralı olarak kullandırılabilir.
Memurların çalışma saatlerinin kısalmasının birkaç nedeni bulunmaktadır: İş gücünün korunması: Çalışma saatlerinin kısaltılması, uzun çalışma sürelerinin olumsuz etkilerini azaltarak iş gücünün korunmasına katkı sağlar. İş-özel yaşam dengesinin sağlanması: Esnek çalışma modelleri, memurların ailelerine daha fazla zaman ayırmalarına olanak tanır. Verimliliğin artırılması: Bazı araştırmalar, çalışma saatlerinin azaltılmasının verimliliği artırabileceğini göstermektedir. Yeni çalışma modellerinin uygulanması: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, uzaktan, kısmi ve geçici süreli çalışma gibi yeni nesil esnek çalışma modellerini hayata geçirmeyi planlamaktadır. Bu değişiklikler, 4857 sayılı İş Kanunu'nda yapılacak düzenlemelerle desteklenecektir.
Hukuk
Milli egemenlik hangi ilke ile doğrudan ilgilidir?
Maaş iyileştirme dilekçesi nereye verilir?
Milli Emlaka ait yerler satılabilir mi?
Maluliyet heyet raporu itiraz süresi kaç gün?
Mesafeli satış sözleşmesi hangi bakanlık tarafından düzenlenir?
Liberaller en çok hangi seçimde oy aldı?
Mazerette hangi gerekçeler belirtilir?
Milli Eğitim Bakanı hangi kararnameye tabi?
Mahkumlar cenazeye katılabilir mi?
Memurların öğle arası kaç saat?
Milli egemenlik ve devlet egemenliği arasındaki fark nedir?
Mareşalin üstü kim?
Marka tescili için hangi işaret kullanılır?
Manevi tazminatı kim belirler?
Marka taklit suçu kaç yıl?
Kıstasa bağlamak ne demek hukuk?
Manevi ve maddi tazminat birlikte istenebilir mi?
Mahkumların kaç yıl yatacağı nasıl hesaplanır?
Mahsup dilekçesi ne zaman verilir?
Medeni Kanun maddeleri nelerdir?
Memur emeklilikte 30 yıl şartı nedir?
Memurlar 30 gün izni nasıl kullanır?
Merkezi sistemlerde aidat nereye ödenir?
Milletvekillerinin lojman hakkı var mı?
Mahalli idare mevzuatı nedir?
Milli Güvenlik Siyaseti Belgesi 2019'da güncellendi mi?
Mesafeli satış sözleşmesi ingilizce nasıl yazılır?
Mecelle neden kaldırıldı?
Mefhûm-u muhalif ne demek hukuk?
Marka olarak tescil ettirilebilecek işaretler nelerdir?
Lozan Antlaşmasında neden 1923 tarihi var?
Mala Zarar Verme Suçunda mağdur kim?
MEB personeli nasıl işe alınır?
Mahkumlar neden pembe odaya alınır?
Malatya'da kaç kişi deprem konutu hak sahibi oldu?
Maske cezaları ne zaman iade edilecek?
Maddi anayasa ve şekli anayasa nedir?
Mahkemede video kaydı nasıl izlenir?
Memurlar hangi kanuna tabi?
Maaş haczin kesinleşmeden icraya itiraz edilebilir mi?